Квотированние рабочих мест
ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЯ
Соответствующие изменения были внесены в Правила выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов Постановлением Правительства РФ от 08.11.2025 № 1765.
Теперь заполняется сразу 2 квотированных рабочих места при трудоустройстве:
- одного инвалида I группы;
- одного инвалида – ветерана боевых действий, принимавшего участие в специальной военной операции.
Напомним, если в организации работает более 35 человек, то численность инвалидов, трудоустроенных в рамках квоты, должна составлять 3 % от среднесписочной численности без учета работников с вредными или опасными условиями труда.
По всем возникающим вопросам обращайтесь в Центр занятости населения.