Работодатели могут получить субсидию при трудоустройстве граждан на общественные или временные работы

В связи с реализацией мер, направленных на снижение напряженности на рынке труда,  регламентированных нормативно-правовыми актами: Постановление Правительства РФ от 18.03.2022 № 409 «О реализации в 2022 году отдельных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда» Постановление Правительства РО от 28.03.2022 № 210 «О некоторых вопросах реализации дополнительных мероприятий, осуществляется поддержка работодателей и их сотрудников в части частичной оплаты труда работников:

- безработных и ищущих работу граждан, зарегистрированных в службе занятости и трудоустроенных на общественные работы;

- работников, находящихся под риском увольнения (в  режиме не полного рабочего времени, простое, в отпусках без сохранения заработной платы и пр.), трудоустроенных на временные работы.

Условия предоставления субсидии:

- Организация осуществляет деятельность на территории Ростовской области;

- Не находится в процессе реорганизации, ликвидации, введении процедуры банкротства, а также приостановления деятельности;

- Не имеет просроченной задолженности по заработной плате;

- Не является получателем иной поддержки, связанной с организацией общественных или временных работ;

- Не находится в реестрах недобросовестных поставщиков, дисквалифицированных лиц;

- Не является иностранным юридическим лицом, а также российским юридическим лицом, в уставном капитале которого доля участия иностранных юридических лиц превышает 50 процентов;

-  Не имеет задолженности по налогам и сборам;

- Не имеет просроченной задолженности по возврату субсидий, бюджетных инвестиций и иной просроченной задолженности;

- Не находится в реестре дисквалифицированных лиц сведения о дисквалифицированных руководителе, членах коллегиального исполнительного органа, лице, исполняющем функции единоличного исполнительного органа, или главном бухгалтере участника отбора, являющегося юридическим лицом, об индивидуальном предпринимателе, являющемся участником отбора.

Средства, выделены Правительством РФ из федерального бюджета, предоставляются предприятию на основании договоров,  заключенных  между предприятием и центром занятости  населения города, поданной заявки на участие в отборе для получения субсидии.

Источником информации при расходовании средств являются исключительно сведения, размещенные на  единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».

Сотрудники службы занятости готовы предоставить необходимую поддержку, организовать выезд специалиста на предприятие для консультирования и помощи в регистрации на ЕЦП и оформлении документов, а также оказать весь комплекс государственных услуг по подбору персонала.