Вниманию работодателей!

Напоминаем о необходимости своевременного размещения вакансий  на портале «Работа России».

 Согласно закону  о занятости населения все работодатели обязаны размещать информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей,  информировать службу занятости в течение пяти рабочих дней со дня их появления, а об изменении указанной информации - в течение пяти рабочих дней со дня возникновения изменений.

Согласно ст. 43 Постановления Правительства РФ от 13.05.2022 № 867 в течение 30 календарных дней с момента размещения на портале «Работа России» информации о имеющейся потребности в работниках работодателю следует осуществлять подтверждение актуальности вакансий.