Задачи региональной программы:

организация промышленными предприятиями профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников, находящихся под риском увольнения;

приобретение или развитие работниками промышленных предприятий, находящимися под риском увольнения, знаний, компетенций и навыков, обеспечивающих их занятость;

сохранение занятости работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения;